POURQUOI L'APPRENTISSAGE

Embaucher un apprenti, c'est former un professionnel sur mesure et lui transmettre ses savoir-faire.
L'apprentissage, filière de formation initiale, s'avère très attractive pour les entreprises ; elle est ouverte à plus de 450 métiers, couvre des  diplômes allant du CAP au diplôme d’ingénieur en passant par le bac professionnel et bénéficie d'aides importantes.

Pourquoi engager un apprenti ?

Transmettre un savoir-faire et former un jeune à son métier
Favoriser l'assimilation de la culture d'entreprise pour préparer une éventuelle embauche après l'apprentissage
Avoir connaissance, dans certains secteurs, des évolutions techniques et professionnellles que l'apprenti peut partager durant sa formation au CFA
Développer son activité ou une activité nouvelle
Échanger des idées et de projets entre professionnels et formateurs
Préparer la reprise d'entreprise...

POURQUOI L'APPRENTISSAGE

Embaucher un apprenti, c'est former un professionnel sur mesure et lui transmettre ses savoir-faire. L'apprentissage, filière de formation initiale,...

CHARGES ET AIDES

Quelles charges sociales et pour qui ? - Entreprises de moins de 11 salariés et entreprises artisanales (non compris les apprentis) : exonération...

REMUNERATION DES APPRENTIS

SALAIRE DES APPRENTIS La rémunération de l’apprenti est calculée en pourcentage du SMIC selon l’âge de l’apprenti et l’année d’apprentissage. 1ère...

ENGAGER UN APPRENTI

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LA TAXE D'APPRENTISSAGE

LA TAXE D'APPRENTISSAGE QU'EST CE QUE LA TAXE D’APPRENTISSAGE ? C’est un impôt versé par les entreprises à l’Organisme Collecteur de Taxe d’...